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56
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- BeckOGK | KSchG § 1 Rn. 1-1531
- BeckOK ArbSchR, 18. Edition
- BeckOK HinSchG, 3. Edition
- Borges/Keil, Big Data, 1. A. 2024
- Bredemeier/Neffke, TVöD/TV-L, 6. A. 2022
- Ernst/Baur/Jäger-Kuhlmann, SGB IX, 45. Lfg. Dezember 2023
- GK-BetrVG, 12. A. 2022
- Klowait/Gläßer, MediationsG, 2. A. 2018
- Kollmer/Klindt/Schucht, Arbeitsschutzgesetz, 4. A. 2021
- Kommentar zum Sozialrecht, 8. A. 2023
- Linck/Krause/Bayreuther, KSchG, 16. A. 2019
- Münchener Kommentar BGB, 9. A. 2023
- Richardi, BetrVG, 17. A. 2022
- Sander, Arzneimittelrecht, Kommentar, 59. Lfg. Dezember 2020
- Schwab, Arbeitnehmererfindungsrecht, 4. A. 2018
- Uckerman, Betriebliche Altersversorgung, 2. A. 2022
- Wichert, MitbestG, 4. A. 2013
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200
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1
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- Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz
- Arbeitszeit, regelmäßige
- Ärztliche Untersuchung
- Behinderte
- Bereitschaftszeiten
- mehr...
- Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
- Betriebsübergang
- Entgelt im Krankheitsfall
- Kündigung, betriebsbedingte
- Kündigung, personenbedingte
- Kündigungsschutz, allgemeiner
- Präventionsverfahren
- schließen...
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- Angemessene Vorkehrungen
- Betriebliches Eingliederungsmanagement
- Betriebsrat und schwerbehinderte Menschen
- Datenschutz
- Fragerecht des Arbeitgebers
- mehr...
- Inklusionsvereinbarung
- Kündigung
- Leistungen an Arbeitgeber
- Personalrat und schwerbehinderte Menschen
- Schwerbehindertenrecht, arbeitsrechtliches
- Schwerbehindertenvertretung – Überblick und Aufgaben
- Soziale Teilhabe
- Stufenweise Wiedereingliederung
- schließen...
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- mehr...
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1
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- Abmahnung
- Akkordarbeit
- Aktienoptionen
- Altersgrenze
- Altersteilzeit
- mehr...
- Änderungskündigung
- Änderungsvorbehalt
- Annahmeverzug
- Arbeit auf Abruf
- Arbeitgeberdarlehen
- Arbeitnehmererfindung
- Arbeitnehmerüberlassung
- Arbeitsentgelt
- Arbeitskampf
- Arbeitsschutz
- Arbeitsunfähigkeit
- Arbeitsvertrag
- Arbeitszeit
- Arbeitszeitkonto
- Aufhebungsvertrag/Abwicklungsvertrag
- Ausbildung
- Außendienst
- Auswahlrichtlinie
- Bereitschaftsdienst
- Betriebliche Altersversorgung
- Betriebliche Übung
- Betriebliches Bündnis für Arbeit
- Betriebliches Eingliederungsmanagement
- Betriebsbegriff
- Betriebsrat
- Betriebsrisiko
- Betriebsvereinbarung
- Bezugnahmeklausel
- Bildschirmarbeit
- Compliance
- Datenschutz, allgemein
- Dienstreise
- Dienstwagen
- Direktionsrecht
- Diskriminierung
- Eingruppierung/Umgruppierung
- Einstellung
- Elektronische Kommunikationsmittel
- Elternzeit
- Freiwilligkeitsvorbehalt
- Geheimhaltungspflicht
- Gemeinsamer Betrieb
- Gesamtbetriebsrat
- Gesamtzusage
- Insolvenz
- Interessenausgleich
- Job-Sharing/Gruppenarbeit
- Kündigung, allgemein
- Kündigung, betriebsbedingte
- Kündigung, personenbedingte
- Kündigung, verhaltensbedingte
- Kündigungsfristen
- Kündigungsschutz, besonderer
- Kündigungsschutzklage
- Kurzarbeit
- Leistungsbeurteilung
- Low Performance
- Massenentlassung
- Mitarbeiterbeteiligung
- Mitarbeiterkontrolle
- Mitbestimmung (Betriebsrat)
- Mobbing
- Mobile Arbeit
- Nachtarbeit
- Nachteilsausgleich
- Nebenpflichten
- Personalakte
- Persönlichkeitsrecht
- Pflegezeit
- Praktikant
- Probezeit
- Rufbereitschaft
- Schwerbehindertenvertretung
- Sonderurlaub
- Sonderzahlungen
- Sonn- und Feiertagsarbeit
- Sozialeinrichtung
- Stichtagsklausel
- Teilzeitarbeit
- Tendenzbetrieb
- Überstunden/Mehrarbeit
- Unterlassungsanspruch
- Unternehmensumwandlung
- Urlaubsgewährung
- Variable Vergütung
- Verbesserungsvorschlag
- Weiterbeschäftigungsanspruch
- Whistleblowing
- Widerrufsvorbehalt
- Wiedereinstellungsanspruch
- Zielvereinbarung
- schließen...
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- Abmahnung
- Agiles Arbeiten
- Akkord
- Alkohol
- Änderungskündigung
- mehr...
- Anhörung des Betriebsrats vor dem Kündigungsausspruch
- Arbeitskleidung
- Arbeitszeit
- Auflösung des Arbeitsverhältnisses durch Urteil
- Betrieb
- Betriebliches Eingliederungsmanagement (bEM)
- Betriebsbedingte Kündigung
- Betriebsrat (Beteiligungsrechte)
- Betriebsrisiko
- Betriebsübergang
- Betriebsvereinbarung
- Bildungsurlaub
- Datenschutz
- Dienstreise
- Gleichbehandlung der Arbeitnehmer
- Insolvenz des Arbeitgebers
- Kirche
- Krankheitsbedingte Kündigung
- Kündigungsgründe
- Kündigungsschutz
- Kurzarbeit
- Minderleistungsfähigkeit
- Prämie
- Sonderzuwendungen
- Sperrzeit
- Sprecherausschüsse
- Tariflohnerhöhung (Anrechnung)
- Telearbeit (mobile Arbeit)
- Torkontrolle
- Urlaub
- Verdachtskündigung
- Verhaltensbedingte Kündigung
- Werkswohnung
- Zielvereinbarung
- schließen...
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Schmidt, Sozialversicherungsrecht in der arbeitsrechtlichen Praxis
- Inhaltsübersicht
- Vorwort
- Verzeichnisse
- A. SGB III – Arbeitslosenversicherung
- B. SGB VI – Übergang vom Erwerbsleben in den Ruhestand
- C. SGB IV – Sozialversicherungs- und Beitragspflicht
- D. Gesetzliche Krankenversicherung
- E. Gesetzliche Unfallversicherung
- F. Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) – § 167 Abs. 2 SGB IX
- Sachverzeichnis
Siehe auch ...
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