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79
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- BeckOK IT-Recht, 14. Edition
- Boecken/Düwell/Diller/Hanau, Gesamtes Arbeitsrecht, 2. A. 2022
- Dauner-Lieb/Langen, BGB Schuldrecht, 4. A. 2021
- Eckert, StBVV, 7. A. 2023
- Heidel/Hüßtege, BGB AT, 4. A. 2021
- Kniffka, ibr-online-Kommentar Bauvertragsrecht, 29. Edition 2024
- Langenbucher u.a., Bankrechts-Kommentar, 3. A. 2020
- MüKo Wettbewerbsrecht, 4. A. 2022
- Uckerman, Betriebliche Altersversorgung, 2. A. 2022
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- Änderungskündigung
- Änderungsvorbehalt
- Arbeitsentgelt
- Arbeitskampf
- Arbeitsvertrag
- mehr...
- Aufhebungsvertrag/Abwicklungsvertrag
- Ausgleichsquittung
- Betriebliche Altersversorgung
- Betriebliche Übung
- Betriebsratskosten
- Betriebsvereinbarung
- Bezugnahmeklausel
- Compliance
- Dienstreise
- Dienstwagen
- Direktionsrecht
- Einigungsstelle
- Elektronische Kommunikationsmittel
- Elternzeit
- Freiwilligkeitsvorbehalt
- Gesamtzusage
- Gleichbehandlungsgrundsatz
- Insolvenz
- Kündigungsfristen
- Sonderurlaub
- Sonderzahlungen
- Teilzeitarbeit
- Überstunden/Mehrarbeit
- Variable Vergütung
- Verbesserungsvorschlag
- Versetzung
- Vertragsstrafe
- Whistleblowing
- Widerrufsvorbehalt
- Zielvereinbarung
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- 1. Allgemeines
- 1. Begriff und Bedeutung
- 1. Dienstliche Nutzung
- 1. Einführung
- 1. Inhaltskontrolle
- mehr...
- 10. Überstunden und sonstige Leistungspflichten des Arbeitgebers
- 11. Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats
- 12. Muster
- 2. Anspruchsgrundlagen
- 2. Ausübungskontrolle
- 2. Fallgruppen
- 2. Neueinstellung/Entsendung
- 2. Öffentliches Arbeitszeitrecht
- 2. Vertragsauslegung und -ergänzung
- 2. Zulässigkeit
- 3. Durchführung des Günstigkeitsvergleichs
- 3. Einwilligung des Arbeitgebers
- 3. Festlegung der Bonusverpflichtung
- 3. Hinweise zur Vertragsgestaltung
- 3. Umfang der Freizeitgewährung
- 3. Vorliegen von Überstunden
- 4. Ausübung
- 4. Mitbestimmung des Betriebsrates
- 4. Pflicht zur Leistung von Überstunden
- 4. Sonderprobleme
- 5. Anspruch auf Zuweisung von Überstunden
- 5. Anspruchsvoraussetzungen
- 5. Ausübungskontrolle
- 5. Rechtsprechungs-ABC
- 6. Beendigung
- 6. Leistungsbestimmung durch Dritte
- 6. Rechtsfolgen der Versetzung
- 6. Sachbezüge bei Arbeitsabwesenheit
- 6. Sonstige inhaltliche Anforderungen
- 6. Vergütung
- 7. Durchführung
- 7. Freizeitausgleich
- 7. Kosten
- 8. Fristen/Verwirkung
- 9. Prozessuales
- a) Allgemeines
- a) Arbeitsvertrag
- a) Betriebsbedingte Kündigung
- a) Einheitliches Arbeitsverhältnis
- a) Formularverträge
- a) Grundlohn
- a) Individualarbeitsrecht
- a) Pflicht zum Bereitschaftsdienst
- a) Rahmenregelungen und ihre Grenzen
- A. Arbeitsrecht
- Änderungsvorbehalte
- b) [Altersteilzeit…]
- b) Abgeltungsklauseln
- b) Abgrenzung
- b) Altverträge
- b) Ausnahme: Insolvenz
- b) Feststellung der Bonusvoraussetzungen
- b) Verfahren
- B. Lohnsteuerrecht
- Bonus
- c) [Altersversorgung…]
- c) Eilfälle
- c) Individualvereinbarungen
- c) Kürzung
- c) Pensionskasse
- c) Personen- und verhaltensbedingte Kündigung
- c) Vereinbarte zusätzliche Pauschalvergütung
- C. Sozialversicherungsrecht
- cc) Maßgeblichkeit des arbeitsrechtlichen Anspruchs
- d) Inhalt des Anspruchs
- d) Leiharbeitnehmer
- d) Saison- und Kampagnebetriebe
- d) Überstundenzuschläge
- e) [Beihilfeleistungen…]
- e) Dauer der Pflegezeit
- e) Prozessuales/Vollstreckung
- e) Teilzeitbeschäftigung
- f) [Belegschaftsaktien…]
- g) [Einigungsstelle…]
- gg) Anspruchsdurchsetzung
- h) [Gehaltserhöhung…]
- i) [Gratifikation…]
- I. Allgemeines
- II. Widerrufsvorbehalt
- III. Freiwilligkeitsvorbehalt
- IV. Ermessensvorbehalt
- l) [Prämien…]
- m) [Tätigkeit…]
- n) [Urlaub…]
- o) [Versetzung…]
- Überstunden
- V. Teilbefristung
- VI. Mitbestimmung des Betriebsrats
- Wiedereinstellungsanspruch
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