-
79
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- BeckOK GewO, 61. Edition
- BeckOK TVöD, 68. Edition
- Bredemeier/Neffke, TVöD/TV-L, 6. A. 2022
- Ennuschat/Wank/Winkler, GewO, 9. A. 2020
- Erbs/Kohlhaas, Strafrechtliche Nebengesetze, 250. EL Dezember 2023
- Gebauer/Wiedmann, Europäisches Zivilrecht, 3. A. 2021
- Hopt, Handelsgesetzbuch, 43. A. 2024
- Höfer BetrAVG I, 29. EL März 2023
- Kroiß/Horn/Solomon, NachfolgeR, 3. A. 2023
- Landmann/Rohmer, Gewerbeordnung, 92. EL Dezember 2023
- Linck/Krause/Bayreuther, KSchG, 16. A. 2019
- Nix/Hegemann/Schneider, Normalvertrag Bühne, 3. A. 2020
- Soergel, BGB, 13. A. 2023
- Uckerman, Betriebliche Altersversorgung, 2. A. 2022
- Ulrici, Arbeitnehmerüberlassungsgesetz, 1. A. 2017
- Wagner, Lohnsteuer, 3. Edition 2024
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188
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1
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2
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14
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- Abmahnung
- Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz
- Beendigung des Arbeitsverhältnisses
- Betriebsübergang
- Gleichstellungsabrede
- mehr...
- Kündigung, allgemein
- Kündigung, außerordentliche – fristlose
- Kündigung, betriebsbedingte
- Kündigung, personenbedingte
- Kündigungsschutz, allgemeiner
- Personalgestellung
- Präventionsverfahren
- Unkündbarkeit, ordentliche
- Zeugnis
- schließen...
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- mehr...
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- Abfindung
- Abmahnung
- Aktienoptionen
- Altersgrenze
- Änderungskündigung
- mehr...
- Arbeitgeberhaftung
- Arbeitnehmerähnliche Person
- Arbeitnehmererfindung
- Arbeitnehmerüberlassung
- Arbeitsvertrag
- Arbeitszeitkonto
- Aufhebungsvertrag/Abwicklungsvertrag
- Ausländerbeschäftigung
- Auslandstätigkeit/Entsendung
- Außerordentliche Kündigung
- Auswahlrichtlinie
- Befristeter Arbeitsvertrag
- Betriebliche Altersversorgung
- Betriebliche Übung
- Betriebliches Bündnis für Arbeit
- Betriebsänderung
- Betriebsbegriff
- Betriebsübergang
- Bezugnahmeklausel
- Datenschutz, allgemein
- Datenschutzbeauftragter
- Eigenkündigung
- Elternzeit
- Gemeinsamer Betrieb
- Gesamtzusage
- Geschäftsführer
- Insolvenz
- Interessenausgleich
- Jugend- und Auszubildendenvertretung
- Kündigung, allgemein
- Kündigung, betriebsbedingte
- Kündigung, personenbedingte
- Kündigung, verhaltensbedingte
- Kündigungsfristen
- Kündigungsschutz, besonderer
- Kündigungsschutzklage
- Low Performance
- Massenentlassung
- Mitarbeiterbeteiligung
- Mobbing
- Nachtarbeit
- Nachteilsausgleich
- Praktikant
- Probezeit
- Schwerbehindertenvertretung
- Sozialplan
- Teilzeitarbeit
- Tendenzbetrieb
- Transfergesellschaft
- Übergangsmandat/Restmandat
- Unternehmensumwandlung
- Vertragsstrafe
- Vorstand
- Weiterbeschäftigungsanspruch
- Wettbewerbsverbot
- Whistleblowing
- Wiedereinstellungsanspruch
- Zeugnis
- schließen...
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- 1. Allgemeines
- 1. Begriff und Vertragsgestaltung
- 13. Muster
- 2. Dauer der Probezeit
- 2. Einstellung im Sinne des § 99 BetrVG
- mehr...
- 2. Kündigungsschutz
- 3. Muster
- 3. Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit vorgeschalteter Probezeit
- 4. Befristetes Probearbeitsverhältnis
- 4. Erzwungener Sozialplan
- 4. Kündigung in der Insolvenz
- 5. Betriebsübergang und Gesamtrechtsnachfolge
- 5. Muster
- 5. Verfahren
- 6. Interessenausgleich bei Insolvenz
- 7. Betriebsübergang in der Insolvenz
- 8. Qualifiziertes Zeugnis
- 9. Wechsel der Zeugnisart
- a) Grundsatz
- A. Arbeitsrecht
- aa) Anwendungsbereich des § 102 BetrVG
- aa) Einstellung aufgrund wirksamen Arbeitsvertrags
- b) Einzelfälle
- b) Lohnerhöhung
- B. Lohnsteuerrecht
- bb) Fortsetzung des Arbeitsverhältnisses
- c) Ablehnung des Arbeitgebers
- c) Verlängerung der Elternzeit
- c) Zulassung der Kündigung, § 17 Abs 2 MuSchuG
- C. Sozialversicherungsrecht
- cc) Einstellung ohne Arbeitsvertrag
- d) Fortgeltung von Beteiligungsrechten des Betriebsrats
- dd) Mitteilung des Kündigungsgrundes
- Einstellung
- Interessenausgleich
- M29.3 Interessenausgleich mit Altersgruppen
- Probezeit
- Saisonarbeit
- schließen...
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- Abmahnung
- Änderungskündigung
- Anhörung des Betriebsrats vor dem Kündigungsausspruch
- Auflösung des Arbeitsverhältnisses durch Urteil
- Außerordentliche Kündigung
- mehr...
- Betrieb
- Betriebsbedingte Kündigung
- Betriebsratsmitglieder
- Betriebsrisiko
- Betriebsübergang
- Bezugnahme auf Tarifvertrag
- Gleichbehandlung der Arbeitnehmer
- Insolvenz des Arbeitgebers
- Kirche
- Krankheitsbedingte Kündigung
- Kündigungserklärung
- Kündigungsgründe
- Kündigungsschutz
- Minderleistungsfähigkeit
- Schwerbehinderte Menschen
- Sperrzeit
- Umwandlung
- Verdachtskündigung
- Verhaltensbedingte Kündigung
- Verzicht
- Wettbewerbsverbot
- Zeugnis
- schließen...
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- schließen...
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Besgen, Krankenhausarbeitsrecht
- Inhaltsverzeichnis
- Vorworte
- Autorenverzeichnis
- Verzeichnisse
- Kapitel 1. Anbahnung und Begründung des Arbeitsverhältnisses
- Kapitel 2. Rechte und Pflichten im Arbeitsverhältnis
- Kapitel 3. Teilzeit und Befristung
- Kapitel 4. Besondere Personengruppen
- Kapitel 5. Vergütungsfragen
- Kapitel 6. Arbeitszeit
- Kapitel 7. Beendigung des Arbeitsverhältnisses
- Kapitel 8. Freistellung von der Arbeit
- Kapitel 9. Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit
- Kapitel 10. Mitbestimmung
- Kapitel 11. Kirchliches Arbeitsrecht
- Sachverzeichnis
Siehe auch ...
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