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39
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- Ascheid/Preis/Schmidt, Kündigungsrecht, 7. A. 2024
- BeckOK BGB, 70. Edition
- Blanke, EBRG, 3. A. 2019
- Dauner-Lieb/Langen, BGB Schuldrecht, 4. A. 2021
- Däubler, Arbeitsrecht, 5. A. 2022
- Eckert, StBVV, 7. A. 2023
- Gallner, Kündigungsschutzrecht, 7. A. 2021
- Jauernig, Bürgerliches Gesetzbuch, 19. A. 2023
- Linck/Krause/Bayreuther, KSchG, 16. A. 2019
- Manz/Mayer/Schröder, SE, 3. A. 2019
- Schulze u.a., BGB, 12. A. 2024
- Schwab, Arbeitnehmererfindungsrecht, 4. A. 2018
- Soergel, BGB, 13. A. 2022
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- Abfindung
- Änderungskündigung
- Änderungsvorbehalt
- Arbeitnehmer
- Arbeitnehmerähnliche Person
- mehr...
- Arbeitsentgelt
- Arbeitsvertrag
- Arbeitszeit
- Aufhebungsvertrag/Abwicklungsvertrag
- Ausbildung
- Außendienst
- Befristeter Arbeitsvertrag
- Betriebliche Altersversorgung
- Betriebliche Übung
- Betriebliches Bündnis für Arbeit
- Betriebsänderung
- Betriebsbegriff
- Betriebsrat
- Betriebsratskosten
- Betriebsratswahl
- Betriebsvereinbarung
- Compliance
- Dienstreise
- Dienstwagen
- Direktionsrecht
- Einigungsstelle
- Elektronische Kommunikationsmittel
- Elternzeit
- Freie Mitarbeit
- Freiwilligkeitsvorbehalt
- Gemeinsamer Betrieb
- Geringfügige Beschäftigung
- Gesamtbetriebsrat
- Geschäftsführer
- Gleichbehandlungsgrundsatz
- Heimarbeit
- Insolvenz
- Konzernbetriebsrat
- Kündigung, allgemein
- Leitende Angestellte
- Massenentlassung
- Mitbestimmung (Betriebsrat)
- Praktikant
- Schwerbehinderung
- Sonderurlaub
- Sonderzahlungen
- Sozialplan
- Sprecherausschuss
- Teilzeitarbeit
- Übergangsmandat/Restmandat
- Überstunden/Mehrarbeit
- Unternehmensmitbestimmung
- Variable Vergütung
- Verbesserungsvorschlag
- Vertragsstrafe
- Whistleblowing
- Widerrufsvorbehalt
- Wirtschaftsausschuss
- Zielvereinbarung
- schließen...
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- 1. Allgemeines
- 1. Allgemeines und Voraussetzungen
- 1. Begriff
- 1. Begriff und Umfang der Prokura
- 1. Dienstliche Nutzung
- mehr...
- 1. Dienstverhältnis
- 1. Einrichtungen der beruflichen Rehabilitation
- 13. Betriebsratlose Betriebe
- 2. Arbeitsrechtliche Stellung des Prokuristen
- 2. Organschaftliche Bestellung und Anstellungsvertrag des GmbH-Geschäftsführers
- 2. Pflichten
- 2. Selbstständige Tätigkeit
- 2. Voraussetzungen
- 2. Voraussetzungen des § 14 Absatz 2 KSchG
- 2. Voraussetzungen des § 5 Absatz 3 BetrVG
- 3. Anstellungsverhältnis und Anstellungsbedingungen
- 3. Betriebsverfassungsrechtliche Stellung des AT-Angestellten
- 3. Umfang der Freizeitgewährung
- 3. Unfallversicherung
- 3. Vertretensein im Betrieb
- 3. Zuordnungsverfahren
- 4. Haftung für Beitragsschulden
- 5. Betriebsübergang und Gesamtrechtsnachfolge
- 6. Rechtsfolgen der Versetzung
- 6. Sachbezüge bei Arbeitsabwesenheit
- 7. Einbeziehung der in Heimarbeit Beschäftigten in die Betriebsverfassung
- a) Gemeinsame Merkmale
- a) Gründe
- a) Kapitalanteil
- a) Persönlicher Geltungsbereich
- A. Arbeitsrecht
- aa) Betrieb
- b) [Voraussetzung…]
- b) Anwendbarkeit von Arbeitsrecht
- b) Ausnahme: Insolvenz
- b) Einstellungs- und Entlassungsbefugnis
- b) Tatsächlicher Einfluss
- b) Verfahren
- B. Lohnsteuerrecht
- Betriebsteil
- c) Generalvollmacht und Prokura
- c) Sonderfälle
- C. Sozialversicherungsrecht
- cc) Altersversorgung
- d) Inhalt des Anspruchs
- d) Meldepflicht
- d) Sonderfälle
- d) Sonstige Angestellte
- e) [Lohnverzicht...]
- e) Dauer der Pflegezeit
- e) Entscheidungshilfe des § 5 Absatz 4 BetrVG
- f) MitbestG
- ff) Betriebliche Übung
- h) SGB VII
- I. Allgemein arbeitsrechtlicher Begriff
- II. Leitende Angestellte im Sinne des § 5 Abs 3 BetrVG
- III. Leitender Angestellter im Sinne der §§ 14 Absatz 2, 17 Absatz 5 KSchG
- IV. Keine Anwendung des Arbeitszeitgesetzes
- Leitende Angestellte
- M25.2 Betriebsvereinbarung Betriebliches Vorschlagswesen (BVW)
- M29.3 Interessenausgleich mit Altersgruppen
- Prokurist
- V. Leitender Angestellter im Sinne des § 22 Absatz 1 Nr 2 ArbGG
- VI. Weitere Mitbestimmungsgesetze
- VII. Muster
- schließen...
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- Angestellte
- Anhörung des Betriebsrats vor dem Kündigungsausspruch
- Arbeitszeit
- Beamte
- Betrieb
- mehr...
- Betriebsratswahl
- Betriebsvereinbarung
- Betriebsverfassung
- Direktionsrecht
- Gewinnbeteiligungen (Tantiemen)
- Kündigungsschutz
- Matrixorganisation
- Mitbestimmung (Unternehmensmitbestimmung)
- Sonderurlaub
- Sonderzuwendungen
- Teilzeitbeschäftigung
- Versetzung
- schließen...
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